第72集团军某旅落实福利政策提升官兵获得感

发布时间:2024-02-25 08:01:19 来源: sp20240225

“爱人出差,孩子感冒发烧,正犯愁时,我接到了单位通知,可以续上育儿假,延期归队。”前不久,第72集团军某旅孟浩申请育儿假获批,喜上眉梢。

孟浩的儿子快两岁了。由于工作原因,孟浩多数时间只能通过视频方式看看儿子,对此他心中充满愧疚。这次休假快要结束时,儿子突然感冒发烧,妻子又临时接到第二天出差的通知。孟浩心中焦急,想着“要是能在家多陪孩子几天该多好”,可今年的假已经休完。

令他惊喜的是,当天晚上孟浩接到单位来电得知,中央军委颁布的《军队实施〈中华人民共和国人口与计划生育法〉办法》已经正式施行,其中明确,符合法律规定生育子女的军队人员,有子女未满3周岁的,每年可额外享受5天育儿假。机关同志得知孟浩家中情况后,主动询问他是否继续休假。

“有了好政策,就要第一时间落实好,让符合条件的官兵切实提升幸福感获得感。”该旅领导表示,新政策对军队人员家庭生育调节、生育服务等作出明确规范,充分彰显了党和国家对军队人员家庭的关心厚爱,他们将结合实际贯彻落实。

记者了解到,上级文电通知下达后,该旅立即组织人力资源科学习研究法规政策,梳理汇编政策要点下发班排,第一时间传达学习;将政策执行纳入政治工作重点事项,建立责任清单,明确工作时限,切实让好政策惠及符合条件的官兵。

在该旅人力资源科,记者看到,干事吴昊星及时梳理出符合政策要求、正在休假的人员名单,逐个打电话询问续假意愿。他告诉记者,考虑到正在休假的官兵往返不便,他为6名官兵集中办理了续假手续。

随着新政策落地落实,官兵幸福感获得感不断提升,训练热情持续高涨。连日来,该旅在驻训一线广泛开展专项比武竞赛,官兵踊跃报名、积极参赛,纷纷表示要以更加昂扬的斗志、更加饱满的状态投入练兵备战。(黄昆仑 童祖静)

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